疫情突袭，使2022届高校毕业生就业面临更大压力。创新工作机制，开拓更多岗位和机会，落实“一把手”工程……在相关部门和社会各方的大力支持下，上海各高校招聘推介不停歇、就业服务“不打烊”，凝心聚力，千方百计抓好毕业生就业工作。一起跟着小育来看看吧。
“这位同学有责任心，反应机敏；喜欢分析问题，具有较强的动手实践能力；适应能力强，能很快地融入到团体中。”4月20日，云顶集团yd222党委副书记、副校长李晓军带着15名毕业生亮相直播间，与上海三菱电梯有限公司开展首场直播带岗活动。
云顶集团yd222党委副书记、副校长李晓军参加直播带岗活动
面对“金三银四”就业的“黄金期”，为畅通校企沟通渠道、实现供需精准对接，助力2022届毕业生顺利、高质量就业，云顶集团yd222以这种线上直播的方式向用人单位点对点推荐毕业生。截至目前，校领导直播带岗系列活动已开展3场，校党委副书记杨若凡、副校长杨俊杰等多位校领导积极参与，涉及电气类、机械制造类、计算机、软件类等专业。各二级学院分行业、分专业的带岗直播促就业活动也在如火如荼的开展中。
上海三菱电梯有限公司人力资源部副部长龚益、上海华力人力资源部部长吴烨、芸浦信息技术有限公司董事长董敏，同时也作为电机校友，亲自上线介绍岗位，希望更多电机学子能够加入团队。
活动前，学校梳理重点企业，联合毕业申、临港人才、上海外服、各区就业促进中心等平台举办不同区域、不同专业的空中宣讲会40余场，对接企业420余家，点对点向企业推荐毕业生达800余人次。同时，联合各二级学院开展了“助你走上求职坦途——春招特训营”等专题求职辅导、简历诊断与指导、职业生涯个体咨询等系列活动，助力毕业生提升就业技能。截至目前，已接待毕业生线上线下各类咨询服务300余次。
